Il existe de nombreux types de formation parmi lesquels vous pouvez choisir si vous êtes déjà employé. Le type de formation que vous choisirez dépendra de vos objectifs professionnels et des exigences de votre emploi. Voici quelques types de formation courants :
- les cours de formation continue
- les séminaires de développement professionnel
- les programmes d'apprentissage en ligne
- les programmes de certification
La meilleure façon de déterminer le type de formation complémentaire que vous devriez suivre est de parler à votre employeur ou à un conseiller d'orientation professionnelle. Ils seront en mesure d'évaluer vos besoins et de vous aider à identifier la meilleure voie pour votre carrière.
Quelle formation choisir ?
Alors qu'apprendre ? L'informatique est toujours un bon choix, ou plus globalement le web, puisque le monde se digitalise fortement depuis ces dernières années.
Les langues sont aussi un excellent choix, ce n'est pas au moment où vous aurez une opportunité de travailler ou développer votre business à l'international qu'il faudra se mettre à apprendre une nouvelle langue, mais vous devez prendre le taureau par les cornes et prendre les devants pour être prêt le jour J. Pourquoi par exemple ne pas apprendre l'allemand sur www.allemand-geneve.ch
"La chose la plus importante n'est pas ce que vous apprenez, mais comment vous l'apprenez." - Confucius.
Cette citation est très importante, car en fin de compte, ce ne sont pas seulement les connaissances acquises qui vous aideront dans votre carrière, mais aussi la manière dont vous les avez acquises. Apprendre constamment et efficacement de nouvelles choses est une compétence qui sera toujours appréciée sur n'importe quel lieu de travail.
Vous pouvez aussi vous renseigner auprès de professionnels comme les conseillers d'orientation ou des professionnels de la formation, commencez peut-être par faire un bilan de compétences pour faire un point sur ce qu'il vous manque
